农村支部书记辞职报告

一:村党支部书记辞职报告书范文

辞职信尊敬的领导: 本人因为————原因无法胜任现在岗位工作,为了不影响正常工作的开展,现提出辞职。感谢一直以来领导对我的照顾,我不会忘记,请领导谅解。 此致敬礼 绩 年月日

二:村支部书记的辞职报告

给你个建议吧,现在打工的是不如村支书的(除非你工资特别高,否则还是不要出去了,你没见现在许多大学的学生都申请当村支书吗),首先,你在外面拿4000,但你还要消耗,即使你省点,一个月到手的也只有2500左右,细账你可以算算,而且在外不容易;其次,你只所以说当村支书不好,是因为你当的没到点子上,你是村支书工资1000,我大白话的讲开,年尾给你送礼的不少吧,还有现在大部分的农村都在搞集体小区模型的集中区,这样对于开发商,你在规定范围内稍微开点小灶,我想你到手的钱就不知一年的工资,还有其他的杂七杂八的收入。不说了。   当然啦,你铁了心想辞职,我也帮你写封吧,也许不是很好,仅供借鉴:   辞呈,   各位领导:   首先,感谢我在任的这几年,各位领导对我工作上的照顾和关怀,更感谢在我刚上任而在工作中出现问题的时候一些领导给我的指导与帮助,谢谢你们;   还有,一个村子虽然小,但事情却不会少,我知道我在任的这几年我没办法做到面面俱到,所以请各位领导多多包涵,在此像大家说声:“对不起”;   另外,在座的一些领导指导我的情况的,我夫人一直在外工作,而且也一直想让我出去跟她一起住、一起工作;开句玩笑:我也怕咱夫妻两的关系出现小裂缝;大家都知道如果我去了我夫人那里肯定就没办法在管理村子里面的事情,所以由于我个人的这个原因,所以我想辞去村支书这个位置,请各位领导能够容许我的辞职,另选比我做的好的村子书,请各位领导见谅!   最后,再次谢谢各位领导!   (你的签名)

三:村党支部书记辞职报告

推荐我编辑国内辞职资料,供参考:

辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。

劳动者提出辞职,不需要用人单位的同意许可。

如果你真想辞职走人,实习期提前3天,非实习期提前30天递交辞职通知书给用人单位,到时候用人单位批与不批,同意与不同意你都是叫依法走人,由此引起的后果与你无关。

辞职一般有三种情形:‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍

一是依法立即解除劳动关系(编者令名快速辞职),如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求;

二是根据职工自己的选择(编者令名慢速辞职),提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同;

三是向用人单位提出申请(编者令名协商辞职),双方协商一致解除合同。

(注:辞职通知书建议最好通过快递公司或者邮电局挂号信送给用人单位,这是为了保留证据;辞职一年补偿一个月工资)

辞职公司前 ,员工为公司工作,付出了劳动,公司应该为员工支付相应的劳动报酬,所欠工资应该补发。如不发放,属于拖欠工资行为,是违法的行为,你可‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍‍以举报。

1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333。

2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。

3、去当地人民法院打官司,申请支付令。

《劳动合同法》的相关法规

第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。

用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。

第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

劳动者离职或者和用人单位解除劳动合同,按照《劳动合同法》通常有如下情况:

1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;

2、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。

3、用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。

第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单......余下全文>>

四:村支部书记辞职申请

这个最好别写。要写就是说明辞职原因,然后千万要表明自己的忠心

五:农村党支部书记离职后怎么安排?

农村党支部书记离职后,不能享受村委会待遇的,而且不安排什么工作,以前做什么,离职后,回去继续做什么。

六:支部书记辞职报告

党支部书记是选举产生的,不应该叫辞职.

七:村书记辞职书怎么写?

乡党委:

本人于xx年xx月份考录为村官被乡政府分配到xx村担任书记助理。xx年x触月,经过村党支部换届选举,本人被推选为新一届党支部书记。

(辞职原因),根据组织部、所在单位要求及本人综合考虑,现要求辞去中共xx乡xx村党支部书记职务,望上级党委予以批准。

申请人:

日期:

八:村支部书记辞职后还能竞选吗?

可以是可以,但辞职后基本上不大可能在选上,因为在上级党组织看来,你好好的工作不干辞职来竞选,明显是党性不够,况且正常情况下村支书也不可能辞职,只有某些原因在上级组织要求下辞职,在这种情况下如果可以让你参选,干嘛还要你辞职?而且村支书当选还需要乡镇党委的批准,怎么可能呢?

九:村委会主任向村党支部书记提交辞职报告后、村党支记该怎么办

开会重选!全村选举旦生!

十:村支部书记辞职被记过 5分

村书记根本没有记过这个处分的。

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