事业单位考试公共科目

一:报考事业单位考试都考些什么,公共科目考试都包括什么?

公共科目一般靠的就是马哲 ,毛概 还有邓理、三个代表和科学发展观。还有一些法律知识,但是都是一些简单的知识,书店里有专门卖这方面书的。你埂以去看看~~~·

二:事业单位的公共科目指的是什么 是行政职业能力测验吗

事业单位的公共科目在不同的地功的名称不同,有的叫公共基础,有的叫综合能力,但是考察的内容和重点还是大同小异的,基本上涵盖了政治、经济、法律、常识等不同的方面,应该讲他与行政职业能力测验还是有差别的。

三:事业单位招聘考试一般考什么科目内容啊?

您好,中公教育为您服务。

事业单位考试目前在全国来说,甚至各个省份也是不统一的,具体的考试内容要看你所要参加考试的单位性质和所在地。一般分为综合类、教育类和医疗卫生类等等。

一、综合类

①行测

事业单位行测的考查方式有三种形式,一种形式是与国考、省考一样,一张试卷只考查行政职业能力测验。一种形式是,一张试卷中分为公基和行测两部分,一般各站一半的分值;还有一种形式是,一张试卷中包括公基、行测、写作三部分。

事业单位行测考查题型与国考、省考的题型基本一致,甚至在事业单位考试的真题中会遇到国考和省考的原题。主要包括的题型是数学运算、言语理解、判断推理、资料分析。但是事业单位题型本身也具有独特性:一是,数学运算中常考数字推理的题型,而且有的地方甚至考查10个左右的数字推理。二是,言语理解中常考病句、错别字识别、修辞方法使用的识别、成语使用、文章阅读等题型,当然每个地方常考的点还有更细致的区分。三是,判断推理中常考事件排序的题型。四是,在判断推理和言语理解中有时会涉及到用常识来解决的考题。

②申论、写作及其他主观题就目前而言,各地事业单位考试涉及主观题部分,考法主要有三种:

一是《申论》。类似与公务员《申论》科目,把《申论》作为单独科目考察,满分100分。但在材料篇幅、题目数量、题型设置上,难度低于公务员《申论》。如吉林、黑龙江、辽宁省以及山东、浙江、山西等省份,部分事业单位考试采取申论形式考查。

二是综合写作。与公共基础知识或行政职业能力测试合成一张试卷,试卷名称常见为《公共基础知识》、《综合基础知识》或《综合知识》等等,满分100分。其中写作占30分—60分不等,其余为单选、多选等客观题。综合写作出题方式为给定简短材料,要求考生根据材料写1000字的议论文。

三是杂糅题型。一般称之为《综合应用能力》,上海市直、湖北省直、浙江温州地区及江西等地部分事业单位考试中常见,设为单独科目,满分100分。均为主观题,命题形式种类繁多,题型包括:案例分析、材料处理、公文写作、公文改错、论述、策划与应用、材料作文等。

总而言之,目前事业单位主观题考试,以申论、写作、案例分析(也称材料处理、材料分析、综合分析等等)、公文书写和改错等类型多见。考查内容上,侧重考查阅读理解、综合分析、语言表达、提出和解决问题能力以及岗位所需的专业知识。

③公基事业单位考试相对于公务员考试而言更简单,其中的公共基础知识部分就相当于公务员考试中的常识部分,但难度明显降低了。从考试范围上来讲,一般涉及政治、经济、管理、公文、事业单位概况、道德、科技人文等知识。从考查方式上来看,绝大多数题目为识记性考题,考试题型上以客观题居多,所以考生如果提前复习,很容易得高分。

(2)面试①结构化事业单位的结构化面试重点考核六大题型:

自我认知:

自我认知是事业单位的重点考核题型,侧重求职动机和能岗匹配的考核,往往是很多省市事业单位面试的第一题。

自我认知主要有两种考核题型,一种是求职动机,一种是能岗匹配。求职动机重点考核考生的考试动机,题目的设定主要为询问考生的优点、缺点、能力、经历、爱好、考试动机和自我评价等等,简而言之,求职动机题型侧重对于考生自身情况的考核;能岗匹配,顾名思义是指能力和岗位需求相匹配,正因如此,能岗匹配题型侧重考核考生工作层面的相关能力,比如执行力、敬业精神、职业道德、团队意识、组织文化等等,简而言之,能岗匹配题型侧重考核考生的能力是否与岗位相匹配。

综合分析:

综合分析题型是事业单位考试的必考题型,难度最大,选材最广。各个省市对于综合分析的考核偏重有所不同,所以,考生需要对所报省市的考......余下全文>>

四:事业单位公共科目里包括申论?

有的事业单位考试就考公共基础知识,有的事业单位考试是行测加申论,集中一科考,考试时长两个半小时。但是这里的申论呢,给你的材料篇幅更小,更容易把握主题,会相对更简单些。问题照旧是三题,类型跟常考的申论一样,简单说呢,就是申论的“微型”版。

五:请问事业单位招考公共科目和专业科目是同一天考吗?

您好,中公教育为您服务。

(一)公共科目笔试(分值100分)

特别提示各位考生:

按照国家人社部关于加强分类实施公开招聘,进一步提升考试考核科学性的总体要求,在本次公开招(选)聘公共科目笔试中,首次分教育、卫生、其它三类启用新考试大纲。请各位考生务必仔细阅读附件中“公共科目考试内容”栏目,了解所报考岗位公共科目笔试测试内容。

各类岗位公共科目笔试具体测试内容如下:

职员岗位、工勤技能岗位公共科目测试内容为《综合基础知识》。

专业技术岗位分为教育类、卫生类和其他类,其公共科目测试内容为:

1.教育类岗位:《综合基础知识(教育类)》,该科目包括《综合基础知识》(分值占70%)和《教育公共基础知识》(分值占30%),详见附表。

2.卫生类岗位:《综合基础知识(卫生类)》,该科目包括《综合基础知识》(分值占70%)和《卫生公共基础知识》(分值占30%),详见附表。

3.其他类岗位:《综合基础知识》,详见附表。

《综合基础知识》、《教育公共基础知识》、《卫生公共基础知识》大纲以2014年8月1日在重庆市人力资源和社会保障网发布的考试大纲为准,由市人力社保局统一组织笔试。笔试时间初定于2014年9月13日(星期六),具体时间及笔试地点详见《准考证》。

(二)专业科目测试(分值100分)

1.职员岗位专业科目测试内容为《管理基础知识》(以2014年上半年发布的考试大纲为准),由市人力社保局统一组织。测试时间初定于2014年9月13日(星期六),具体时间及笔试地点详见《准考证》。

2.专业技术岗位、工勤技能岗位专业科目测试内容为本专业(行业)的专业知识、专业技能,由主管部门会同招聘单位组织实施,市人力社保局组织巡视(测试时间、地点及方式见附件)。以下是详情跟附件

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六:事业单位考试具体考试内容有哪些?

您好,中公教育为您服务。

事业单位考试考什么

综合全国事业单位招考,笔试主要涉及的公共科目考试内容为公共基础知识(综合知识/综合基础知识)、职业能力测试、申论三类,专业科目考试内容涉及领域较广,卫生系统常见考试科目为医学基础知识、护理基础知识等;教育系统常见考试内容教育学、心理学(教育心理学)、教育法律法规及各学科专业知识等。

事业单位考试科目形式

一、公共基础知识、职业能力测试、申论任意两科组合

一种形式为:公共基础知识+职业能力测试(验)或职业能力测试+申论

另一种形式为:公共基础+申论

特别说明:公共基础知识与申论在一起考试多数为两科一张试卷,申论的考试也较公务员考试不同,无论是阅读量还是题量都会减少,常见的考试内容为小材料作文。

二、公共科目+专业科目

公共科目考试内容为公共基础知识、职业能力测试或申论

专业科目:

一般事业单位:考试内容为所学专业的专业知识

教育系统:教育学、心理学(教育心理学)或所学专业的专业知识

卫生系统:所学专业的专业知识,如医学影像学,内科护理学等;或医学基础知识/护理基础知识

事业单位考试考什么科目针对招聘岗位的不同也有差异,以招聘公告上说明为准。

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七:事业单位招聘考试公共科目考试看什么书好?

您好,中公教育为您服务。

事业单位考试不是国家组织的,所以每个地方不一样,一般是当地的人社局出卷子或者单位自己出卷子,山东事业单位考试用书还是比较杂的,有很多单位都有出,考生用的比较多的有中公的《行政职业能力测验》,《全真模拟试卷:行政职业能力测验》,《全真模拟试卷:公共基础知识》,《公共基础知识》专用教材。

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八:事业单位公开招聘分类考试 公共科目笔试考试大纲(试行) (2015年版) 80分

一、事业单位招聘考试历年真题试卷。

二、事业单位招聘考试专业知识视频课程。

三、事业单位招聘考试公共基础视频课程。

四、事业单位招聘公共基础知识讲义和模拟题。

五、事业单位招聘专业知识讲义和模拟题。

六、事业单位招聘考试专项题库50套。

七、事业单位招聘考试作文知识复习资料与题库。

八、事业单位招聘考试行测知识讲义与题库。

需要丢邮箱,我发给大家,我自己也是刚刚在 冬白瓜 里面下载的。

九:事业单位考试公共科目是不是就是公务员的行测

你好,大体上是一样的,但是事业单位的地区性考试和省考的考试在出题的偏向性是不一样的,相对来说省考的考题更概括和宽泛,事业单位的出题一般更细致一些,希望你好好准备,加油~

十:事业编制考试科目及其内容?

一般事业单位招考主要考《行政职业能力测验》(或《公共基础知识》、或《综合知识》)和《申论》(或专业知识)等,主要考两门。对于一些职位专业技术性要求比较强的,一般不考《申论》,而考《专业知识》,当然,《行测》或《公共基础知识》属于必考项。

内容这一块,你最好买本相关书籍,多积累题型和解题技巧,一般考试书店都有卖公务员、事业单位、三支一扶等专用考试用书的,具体的版本不好推荐。至于网站,百度一下,很多,但建议还是买书,仔仔细细的过一遍为好。不明白的地方,可以追问。

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